Työnohjaus on oman työn tutkimista, arviointia ja kehittämistä.
Se on työhön, työyhteisöön ja omaan työrooliin liittyvien kysymysten, kokemusten ja tunteiden yhdessä tulkitsemista ja jäsentämistä.
Työohjaukseen tullaan yksin, työparin tai esihenkilön kanssa tai ryhmänä, toistuvuus 2 - 4 viikon välein
Olen voimavarakeskeinen ja dialoginen työnohjaaja. Kuten kollegani hienosti määritteli,
meillä on yhdessä asiakkaan kanssa lupa pysähtyä sanojen äärelle ja kurkata niiden taakse.
Työnohjauskeskustelut ovat aina luottamuksellisia, niistä ei raportoida esihenkilöille tai muuten keskustelun ulkopuolelle.
Minulle työnohjaajana merkityksellistä on löytää asiakkaan kanssa voimavaroja tukevia näkökulmia arjen haasteisiin.
Kannustan myös pohtimaan omaa suhdetta työhön, vaikka varsinaista ongelmaa ei olisikaan -
kuinka voi ennakoida sitä, että pystyvyyden tunne ja työn merkitys säilyy silloinkin kun haasteita tulee vastaan.
Olen erikoistunut ohjaamaan henkilöiltä, jotka palaavat työhön mielenterveysperusteisen poissaolon jälkeen.
Yhdessä tutkien hahmotamme omat rajat ja voimavaratekjijät ja asiakas osaa jatkossa tunnistaa omia
reaktioitaan ja ennakoivasti toimisa siten, että poissaolo ei toistu.
Lisäksi ohjaan esihenkilöitä, yksilöitä, työpareja ja ryhmiä.
TYÖNOHJAUSTA VOI HYÖDYNTÄÄ
(työ)hyvinvoinnin lisäämiseen, ilmapiirin kehittämiseen
perustehtävän läpikäymiseen tai uudelleenmäärittelyyn
työmotivaation ylläpitämiseen
työurien pidentämiseen
konfliktitilanteiden ohjaamiseen, pelisääntöjen määrittelyyn
johtamisen apuna ja johtajan apuna, esihenkilö-alaistaitojen kehittämiseen
tukena työhönpaluuseen pitkien sairauspoissaolojen jälkeen
Ohjaus kasvotusten tai etäyhteyden kautta asiakkaan toiveen mukaan.
Matkakulut Rovaniemen kaupunkialueen ulkopuolelle lisätään hintaan, 0,53€/km, matka-aika 30€/h
Copyright © Kaikki oikeudet pidätetään
